Ejercicio: 2020 SAT Nóminas

Ejercicio: 2020 SAT Nóminas

Deducciones:
107	Ajuste al Subsidio Causado	160.35
002	ISR Retenciones por Salarios	150.60
071	Ajuste en Subsidio para el empleo	9.75
	(efectivamente entregado al trabajador)
Otros Pagos:
007	ISR ajustado por subsidio	150.60
008	Subsidio efectivamente entregado que no correspondía	9.75

a

FECHA	SM	SMF	UMA	UMI	FACTOR	SDI	SD
01/01/2019	102.68	176.72	80.60	82.22	1.95	157.17	150.37
01/02/2019	102.68	176.72	84.49	82.22	1.95	164.76	157.63
01/01/2020	123.22	185.56	84.49	84.55	2.00	168.98	161.67
01/02/2020	123.22	185.56	86.88	84.55	2.00	173.76	166.25

Conclusión… Tiene que haber un efecto disparador… No despiertes al monstruo… no lo demandes… ni des pauta a que te demande…

Link Externo... Obtenido de https://youtu.be/owFtX_aNwM8

Ayuda para gastos de funeral ante el IMSS

¿Falleció tu familiar y era asegurado o pensionado en el Instituto Mexicano del Seguro (IMSS)? Presenta la solicitud de ayuda para gastos de funeral equivalente a 60 días de salario mínimo general vigente en la Ciudad de México en la fecha del fallecimiento.

Para el detalle de documentos y requisitos es importante consultar la sección de "Más información".

https://developers.sw.com.mx/knowledge-base/31-diciembre-2019-ambiente-pruebas-cambios-nomina-2020/

[31-Diciembre-2019] Ambiente pruebas cambios nómina 2020

Estimado cliente de SW smarter®:

Porque sabemos de TI y nuestro compromiso es compartir información relacionada con CFDI y a los servicios SW sapien®, te compartimos los detalles de actualización de información de el complemento de nómina.

Nuestro ambiente de pruebas ya está listo para que verifiques los cambios respecto a las reformas 2020 del mismo.

Te recordamos que el 11 de diciembre de 2019 fue publicada la revisión del complemento de nómina que impacta las validaciones del CFDI de Nómina,

A los patrones emisores impacta en:

• En todos los casos donde se paguen conceptos de sueldos y salarios (Régimen de contratación “02” Sueldos, incluye asimilados a salarios señalados en la fracción I del artículo 94 de LISR), se validará que el recibo de nómina contenga el apartado de subsidio para el empleo, aun y cuando el subsidio para el empleo sea “0”.
• No se permitirá incluir el subsidio para el empleo en recibos de nómina cuyos conceptos sean diferentes a sueldos y salarios y asimilados a salarios señalados en la fracción I del artículo 94 de LISR (Régimen de contratación “02”). Se recomienda consultar y utilizar el Apéndice 6 contenido en la Guía de llenado del recibo de nómina para registrar los conceptos de percepciones, otros pagos y deducciones por cada tipo de régimen de contratación.
• Se validará que el monto de subsidio para el empleo reportado en el recibo de nómina no sea mayor a los montos establecidos en las disposiciones fiscales. Recuerda que se debe registrar el subsidio causado conforme a la tabla del Decreto del subsidio para el empleo y las tablas publicadas en el Anexo 8 de la Resolución Miscelánea Fiscal vigente.

Te invitamos a revisar la documentación respecto a los cambios en la guía de llenado en la cual se agregan nuevos apéndices, actualización de catálogos así como la revisión y aplicación de las nuevas validaciones.

Toda la información está disponible en:
http://omawww.sat.gob.mx/tramitesyservicios/Paginas/complemento_nomina.htm

https://developers.sw.com.mx/knowledge-base/31-diciembre-2019-ambiente-pruebas-cambios-nomina-2020/

A manera de resumen respecto a las nuevas validaciones
NOM226

Nomina.Receptor.TipoRegimen si el valor de este atributo es 02 debe existir el campo TipoOtroPago con la clave 002, siempre que, no se haya registrado otro elemento OtroPago con el valor 007 o 008 en el atributo TipoOtroPago.

NOM226

El elemento OtroPago no contiene un atributo TipoOtroPago con la clave 002 o se registró junto con otro atributo TipoOtroPago con clave 007 o 008.

NOM227

Nomina.Receptor.TipoRegimen si en este atributo existe una clave distinta a 02, el atributo TipoOtroPago no deberá contener la clave 002, 007 o 008

NOM227

En el atributo TipoOtroPago no deben registrarse las claves 002, 007 o 008 ya que en el atributo TipoRegimen no existe la clave 02.

NOM228

Nomina.OtrosPagos.OtroPago.Importe si el valor del atributo TipoOtroPago es 002, este atributo debe ser menor o igual que el valor del atributo SubsidioCausado.

NOM228

El Importe del elemento OtroPago no es menor o igual que el valor del atributo SubsidioCausado

NOM229

Nomina.OtrosPagos.OtroPago.SubsidioAlEmpleo.SubsidioCausado el valor registrado en este atributo no debe ser mayor al resultado de multiplicar el factor de 13.39 por el valor registrado en el atributo NumDiasPagados, siempre que este último sea mayor que 31.

NOM229

El valor del atributo SubsidioCausado no puede ser mayor que el resultado de multiplicar el factor 13.39 por el valor del atributo NumDiasPagados.

 Además de los ajustes a las validaciones:
NOM153

Si el atributo Nomina.TipoNomina es ordinaria el tipo de periodicidad de pago debe ser distinta a 99

NOM153

El valor del atributo tipo de periodicidad es 99

NOM220

Nomina.OtrosPagos.OtroPago.Importe si el valor del atributo TipoOtroPago es diferente a 002, este atributo debe ser mayor que cero.

NOM220

El Importe del elemento OtroPago no es mayor que cero.

Nom221

Nomina.OtrosPagos.OtroPago.SubsidioAlEmpleo.SubsidioCausado el valor registrado en este atributo deberá ser menor o igual a 407.02 cuando el valor registrado en el atributo NumDiasPagados es menor o igual a 31.

NOM221

El valor del atributo SubsidioCausado no puede ser mayor que 407.02 ya que el valor de NumDiasPagados es menor o igual a 31.

Nosotros ya estamos listos y nuestro objetivo es arrancar el año ya cumpliendo con todo lo referente a 2020. Por lo que nuestra fecha de liberación a productivo será 06 de Enero 2020.

 ¿Ya estás listo? ¿cómo vas en este proceso de actualización y pruebas de estos cambios?

Cualquier duda o comentario durante las pruebas te recordamos puedes enviarnos un correo a:

soporte@sw.com.mx

Updated on enero 2, 2020

https://developers.sw.com.mx/knowledge-base/31-diciembre-2019-ambiente-pruebas-cambios-nomina-2020/

FECHA SM SMF UMA UMI FACTOR SDI SD

FECHA	SM	SMF	UMA	UMI	FACTOR	SDI	SD
01/01/2019	102.68	176.72	80.60	82.22	1.95	157.17	150.37
01/02/2019	102.68	176.72	84.49	82.22	1.95	164.76	157.63
01/01/2020	123.22	185.56	84.49	84.55	2.00	168.98	161.67
01/02/2020	123.22	185.56	86.88	84.55	2.00	173.76	166.25

Tengo la duda de que si tengo que agregar los Conceptos 007 y 008 de Otros pagos en la última nómina del mes si estos se encuentran en un importe de cero $0.00

	Sería en la segunda quincena de este mes de Enero de 2019.
	[09:29:18] GUSTAVO En cuanto a su consulta le comento, es correcto, Usted deberá informar del importe, aun cuando el concepto sea en "Cero", si dicho concepto no se genera en el periodo.

	Esto es para verificar que hice el Cálculo=???
	[09:31:05] GUSTAVO Es correcta su apreciación.

2021-05-31 UPDATE JUAN CARLOS: Si en la última Nómina de Fin de mes, donde tengo que hacer el Ajuste, Si 007 y 008 están o son en CERO. No se agregan a la Nómina y No se timbran.

Retención de ISR Opcional para Aguinaldo.

RLISR Artículo 174. Tratándose de las remuneraciones por concepto de gratificación anual, participación de utilidades, primas dominicales y vacacionales a que se refiere el artículo 96 de la Ley, la persona que haga dichos pagos podrá optar por retener el Impuesto que corresponda conforme a lo siguiente:

I. La remuneración de que se trate se dividirá entre 365 y el resultado se multiplicará por 30.4;

II. A la cantidad que se obtenga conforme a la fracción anterior, se le adicionará el ingreso ordinario por la prestación de un servicio personal subordinado que perciba el trabajador en forma regular en el mes de que se trate y al resultado se le aplicará el procedimiento establecido en el artículo 96 de la Ley;

III. El Impuesto que se obtenga conforme a la fracción anterior se disminuirá con el Impuesto que correspondería al ingreso ordinario por la prestación de un servicio personal subordinado a que se refiere dicha fracción, calculando este último sin considerar las demás remuneraciones mencionadas en este artículo;

IV. El Impuesto a retener será el que resulte de aplicar a las remuneraciones a que se refiere este artículo, sin deducción alguna, la tasa a que se refiere la fracción siguiente, y

V. La tasa a que se refiere la fracción anterior, se calculará dividiendo el Impuesto que se determine en términos de la fracción III de este artículo entre la cantidad que resulte conforme a la fracción I de dicho artículo. El cociente se multiplicará por cien y el producto se expresará en por ciento.

*Erik

¿Cómo obtener la diferencia en meses entre dos fechas fácilmente?

Redondear hacia abajo.
=SI(DIA(B1)>=DIA(A1),0,-1)+(AÑO(B1)-AÑO(A1))*12+MES(B1)-MES(A1)

Redondear hacia arriba.
=+(AÑO(B1)-AÑO(A1))*12+MES(B1)-MES(A1)

Otra forma más sencilla.
=+SIFECHA(A1,B1,"m")

Además de utilizar uno de los métodos anteriores, tienes la posibilidad de utilizar la función SIFECHA.

No, no busques información sobre esta función en la Ayuda de Excel porque no la vas a encontrar. Se trata de una función secreta que, según parece, Microsoft quiere eliminar por ser originaria de Lotus.

La sintaxis de la función  es:

=SIFECHA(primera_fecha;ultima_fecha;intervalo)

El argumento intervalo se refiere a la unidad en la que deseas que se devuelva el resultado:

• “d” Días entre las dos fechas.
• “m” Meses entre las dos fechas.
• “y” Años entre las dos fechas.
• “yd” Días entre las fechas, tomando las fechas como si estuviesen ubicadas en un mismo año.
• “ym” Meses entre las fechas, tomando las fechas como si estuviesen ubicadas en un mismo año.
• “md” Días entre las dos fechas, tomando las fechas como si estuviesen ubicadas en un mismo año y mes.

Nota: Recuerda que cuando introduces una fecha de forma manual, debes hacerlo como si fuese un valor de texto, es decir, entre comillas.

Por ejemplo, si quisieras calcular los meses que hay desde el 1 de enero de 2013 hasta el 31 de diciembre de 2013, debes utilizar la siguiente fórmula:

=SIFECHA(“01/01/13″;”31/12/13″;”m”)

Los créditos no son míos son de... por favor, te invito a visitarlo...

https://ayudaexcel.com/diferencia-en-meses-entre-dos-fechas/

Proceso Proceso Proceso PAE PAE PAE

Citatorio

Notificación

Aclaración Administrativa (5 días) No Garantía. 39-D LSS y 151 RACERF
Tiene 20 días habiles para Aclararlo, si cumplido el plazo aún no lo Aclara se suspende el PAE.
3 Copias

Aclaración Administrativa (>5 días) Si Garantía.

Solicitud por Escrito para dejar sin efectos las multas impuestas por infracción a las disposiciones de esta Ley y sus reglamentos, cuando a su juicio, con la sola exhibición documental por los interesados se acredite que no se incurrió en la infracción.  Artículo 304 D y 190 y 191 RACERF

Emitir la resolución (10 días)

Recurso de Inconformidad (15 días) No Garantía. 294 LSS y 6 del Regl. de Rec. de Inc.
Procede Aplicación de PAE (10 días)
Para evitarlo, es necesario Ofrecer una Garantía.
5 copias.- (Ya incluye una Propia)

Juicio Contencioso Administrativo Federal (30 días) Si Garantía.
3 copias.- Tribunal, Autoridad Demandada, Propia. Si es GobEstado (4 copias) + Una por Autoridad Demandada.

Amparo. (15 días)

Posibles irregularidades contempladas en Ley Federal para la Prevención e Identificación de Operaciones con Recursos de Procedencia Ilícita LFPIORPI (Ley PRIORPI)

A saber: 

	Incumplimiento en la presentación de avisos (Artículos 17, 18 Fracción VI en relación con el artículo 23 de la LFPIORPI).
	Incumplimiento en la presentación de informes en cero (Artículo 18 Fracción VI de la LFPIORPI en relación con el artículo 25 de las Reglas de Carácter General a que se refiere la LFPIORPI).
	Incumplimiento en la identificación del cliente o usuario (integración de expediente) (Artículo 18 Fracción I de la LFPIORPI en relación con el artículo 12 de las de las Reglas de Carácter General a que se refiere la LFPIORPI).
	Incumplimiento en la actualización de expedientes (Artículo 18 Fracción I de la LFPIORPI, en relación con el artículo 21 de las Reglas de Carácter General a que se refiere la LFPIORPI).
	Incumplimiento en la integración de la información sobre el dueño beneficiario (Artículo 18 Fracción III de la LFPIORPI).
	Incumplimiento en la integración de la información sobre actividad u ocupación (Artículo 18 Fracción II de la LFPIORPI).
	Incumplimiento en la elaboración de las políticas de identificación del cliente o usuario (Artículo 18 Fracción I de la LFPIORPI en relación con los artículos 11 y 37 de las Reglas de Carácter General a que se refiere la LFPIORPI).  24/07/2014 MANUAL: LINEAMIENTOS DE IDENTIFICACION DEL CLIENTE O USUARIO.  01:00:42 https://www.youtube.com/watch?v=2COO24AxARU Identificación Oficial, vigente, Acta de Nacimiento. Comprobante de domicilio, menor a tres meses.
	Presentación de avisos extemporáneos (Artículos 17, 18 Fracción VI en relación con el artículo 23 de la LFPIORPI).
	Falta de presentación de avisos modificatorios (Presentación de avisos con errores) (Artículos 17, 18 fracción VI en relación con el artículo 23 de la LFPIORPI). Conservar la documentación soporte de la AV durante 5-10 años. (Artículo 18 Fracción IV) Permitir las visitas de verificación de las autoridades. (Artículo 18 Fracción V) Designar un representante, similar al oficial de cumplimiento (Artículo 20, Si es PF === PF) Abstenerse de atender a los clientes que no les den la información (Artículo 21) Abstenerse de atender a los clientes cuando pretendan pagar con dinero en efectivo y excedan lo permitido (Artículo 32).

Como hacer un indice automatico y vinculado en word.

https://www.pinterest.com.mx/pin/529876712398527551/

https://www.youtube.com/watch?v=wpjZ7riB21M

https://exceltotal.com/funcion-si-anidada/

https://exceltotal.com/funcion-si-anidada/

java.security.AccessControlException acess deniedjava.security.AccessControlException acess denied

java.security.AccessControlException acess deniedjava.security.AccessControlException acess denied

Necesitamos agregar esta linea...
permission java.io.FilePermission "<<ALL FILES>>", "read";




En la siguiente ruta:
C:\
Archivos de programa\
Java\
jre1.8.0_211\
lib\
security\
en... java.policy

Neceistamos agregar la linea anterior antes del último corchete.

Si no lograste solucionar el problema o no fue lo suficientemente claro, favor de entrar al siguiente link, (los créditos no son míos son de... por favor, te invito a visitarlo...)
https://jimenezalbert0ti.wordpress.com/2009/08/10/problema-al-firmarse-en-la-pagina-idse-del-imss-2/

Registro de Beneficiarios con CURP (Hijos) Sin FIEL

Registro de hijos con CURP en el IMSS sin FIEL
Registro de Beneficiarios con CURP en el IMSS sin FIEL
Registro de Hijos Beneficiarios con CURP en el IMSS sin FIEL


(Alta o registro de hijos en Clínica de Adscripción o Unidad de Medicina Familiar con CURP)

Registra los datos de tus beneficiarios(as) hijos(as) en la clínica o Unidad de Medicina Familiar que les corresponda.

También podrás registrar a tus hijos(as) mayores de 16 años para tramitar posteriormente una Prórroga de Servicios Médicos para aquéllos que cursen estudios en escuelas del Sistema Educativo Nacional.

Para el alta o registro de hijos(as) reconocidos y/o adoptados será necesario presentarse directamente en la Unidad de Medicina Familiar con la documentación correspondiente.

Requisitos: Tu CURP, Código Postal de tu domicilio, la CURP de tu beneficiario(a) hijo(a) y correo electrónico personal.

Calcular Amortización del SUA del Pago de Febrero 2019

Calcular Amortización del SUA del Pago de Febrero 2019, se paga el 18 de Marzo de 2019.

(Factor Veces Salario Mínimo * 82.22 * 2 / 59 * Días del Bimestre ) + 15  

Actualizar la UMI en Contpaq Nóminas => https://www.youtube.com/watch?v=vGtfvSrtOgI

Calcular Amortización del SUA del Pago de Febrero 2018

Calcular Amortización del SUA del Pago de Febrero 2018, se paga el 20 de Marzo de 2018.

(Factor Veces Salario Mínimo * 78.43 * 2 / 59 * Días del Bimestre ) + 15

Error IDSE: Ocurrío un error al iniciar sesión: No se puede obtener la propiedad 'style' de referencia nula o sin definir. Por favor, póngase en contacto con personal técnico del IMSS.

Error IDSE: Ocurrío un error al iniciar sesión: No se puede obtener la propiedad 'style' de referencia nula o sin definir. Por favor, póngase en contacto con personal técnico del IMSS.

Solución:

Borrar el Cache de Iexplorer, y...

 

Realiza la restauración de Internet Explorer de acuerdo a los siguientes pasos:

1.       Cierra todas las ventanas de Internet Explorer o del Explorador de Windows que estén abiertas.

2.       Para abrir Internet Explorer, haz click en el botón Inicio y, a continuación, en Internet Explorer.

3.       Haz click en el botón Herramientas y, a continuación, en Opciones de Internet.

4.       Haz click en la ficha Opciones avanzadas y, a continuación, en Restablecer.

5.       Selecciona la casilla Eliminar configuración personal si deseas quitar datos del historial de exploración, de proveedores de búsquedas y de aceleradores, de páginas principales y de filtrado InPrivate.

6.       En el cuadro de diálogo Restablecer configuración de Internet Explorer, haz click enRestablecer.

7.       Cuando Internet Explorer termine de restaurar los valores, haz clic en Cerrar y, a continuación, en Aceptar.

8.       Cierra Internet Explorer.

Los cambios tendrán efecto la próxima vez que abra Internet Explorer.

https://answers.microsoft.com/es-es/ie/forum/ie10-windows_7/no-se-puede-obtener-la-propiedad-style-de/4857ed95-4b28-411b-87bf-3ed575a9ab96